Pracownik socjalny/Referent do obsługi Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki ?Szansa na rozwój?, współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego.
Darłowo dn, 24.07.2008 r.
1. Nazwa i adres jednostki:
Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Darłowie ul. J. H. Dąbrowskiego 4, 76-150 Darłowo.
2. Określenie stanowiska pracy:
Pracownik socjalny/Referent do obsługi Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki “Szansa na rozwój”, współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego.
3. Kandydat/ka winien/na spełniać następujące wymagania:
a.) Niezbędne:
- posiadanie obywatelstwa polskiego,
- posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
- wykształcenie minimum średnie,
- stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku,
- kandydat/ka nie może być prawomocnie skazany/a za przestępstwo umyślne, oraz powinien/na cieszyć się nieposzlakowaną opinią.
b.) Dodatkowe:
- znajomość obsługi komputera i innych urządzeń biurowych,
- spełnienie co najmniej jednego z niżej wymienionych warunków:
? posiadanie dyplomu ukończenia kolegium pracowników służb społecznych;
? ukończenie studiów wyższych na kierunku praca socjalna;
? do dnia 31 grudnia 2013 r. ukończył studia wyższe o specjalności przygotowującej do zawodu pracownika socjalnego na jednym z kierunków:
• pedagogika,
• pedagogika specjalna,
• politologia,
• polityka społeczna,
• psychologia,
• socjologia,
• nauki o rodzinie;
- umiejętność pracy w zespole,
4. Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:
- prowadzenie i realizacja projektu – Program Operacyjny Kapitał Ludzki 2007-2013,
- monitorowanie zadań związanych z projektem systemowym,
- przygotowywanie sprawozdań, wynikających z zadań projektu systemowego Program Operacyjny Kapitał Ludzki.
5. Wymagane dokumenty:
a.) list motywacyjny,
b.) curriculum vitae,
c.) kserokopia świadectwa ukończenia szkoły średniej lub dyplomu ukończenia studiów wyższych,
d.) kserokopie świadectw pracy,
e.) kserokopia dowodu osobistego,
f.) inne dodatkowe dokumenty potwierdzające posiadanie kwalifikacji i umiejętności,
g.) oświadczenie o zgodzie na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji.
Oferty pisemne wraz z wymaganymi dokumentami należy składać osobiście lub listownie w Gminnym Ośrodku Pomocy Społecznej w Darłowie ul. J. H. Dąbrowskiego 4, 76-150 Darłowo (sekretariat pokój Nr 15) do dnia 7.08.2008 roku.
Dokumenty powinny być złożone w zamkniętej kopercie opatrzonej imieniem i nazwiskiem, adresem i numerem telefonu kontaktowego kandydata z dopiskiem: Nabór na wolne stanowisko pracy: “Pracownik socjalny/Referent do obsługi Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki “Szansa na rozwój”, współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego”.
Oferty będą rozpatrywane komisyjnie.
Komisja sporządzi informację z rozpatrzenia ofert, która to zostanie udostępniona w Biuletynie Informacji Publicznej oraz wywieszona na tablicy ogłoszeń w budynku Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Darłowie na okres 3 miesięcy.
GMINNY OŚRODEK
POMOCY SPOŁECZNEJ
W DARŁOWIE
POMOCY SPOŁECZNEJ
W DARŁOWIE
ogłasza nabór na wolne stanowisko pracy
1. Nazwa i adres jednostki:
Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Darłowie ul. J. H. Dąbrowskiego 4, 76-150 Darłowo.
2. Określenie stanowiska pracy:
Pracownik socjalny/Referent do obsługi Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki “Szansa na rozwój”, współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego.
3. Kandydat/ka winien/na spełniać następujące wymagania:
a.) Niezbędne:
- posiadanie obywatelstwa polskiego,
- posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
- wykształcenie minimum średnie,
- stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku,
- kandydat/ka nie może być prawomocnie skazany/a za przestępstwo umyślne, oraz powinien/na cieszyć się nieposzlakowaną opinią.
b.) Dodatkowe:
- znajomość obsługi komputera i innych urządzeń biurowych,
- spełnienie co najmniej jednego z niżej wymienionych warunków:
? posiadanie dyplomu ukończenia kolegium pracowników służb społecznych;
? ukończenie studiów wyższych na kierunku praca socjalna;
? do dnia 31 grudnia 2013 r. ukończył studia wyższe o specjalności przygotowującej do zawodu pracownika socjalnego na jednym z kierunków:
• pedagogika,
• pedagogika specjalna,
• politologia,
• polityka społeczna,
• psychologia,
• socjologia,
• nauki o rodzinie;
- umiejętność pracy w zespole,
4. Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:
- prowadzenie i realizacja projektu – Program Operacyjny Kapitał Ludzki 2007-2013,
- monitorowanie zadań związanych z projektem systemowym,
- przygotowywanie sprawozdań, wynikających z zadań projektu systemowego Program Operacyjny Kapitał Ludzki.
5. Wymagane dokumenty:
a.) list motywacyjny,
b.) curriculum vitae,
c.) kserokopia świadectwa ukończenia szkoły średniej lub dyplomu ukończenia studiów wyższych,
d.) kserokopie świadectw pracy,
e.) kserokopia dowodu osobistego,
f.) inne dodatkowe dokumenty potwierdzające posiadanie kwalifikacji i umiejętności,
g.) oświadczenie o zgodzie na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji.
Oferty pisemne wraz z wymaganymi dokumentami należy składać osobiście lub listownie w Gminnym Ośrodku Pomocy Społecznej w Darłowie ul. J. H. Dąbrowskiego 4, 76-150 Darłowo (sekretariat pokój Nr 15) do dnia 7.08.2008 roku.
Dokumenty powinny być złożone w zamkniętej kopercie opatrzonej imieniem i nazwiskiem, adresem i numerem telefonu kontaktowego kandydata z dopiskiem: Nabór na wolne stanowisko pracy: “Pracownik socjalny/Referent do obsługi Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki “Szansa na rozwój”, współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego”.
Oferty będą rozpatrywane komisyjnie.
Komisja sporządzi informację z rozpatrzenia ofert, która to zostanie udostępniona w Biuletynie Informacji Publicznej oraz wywieszona na tablicy ogłoszeń w budynku Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Darłowie na okres 3 miesięcy.
Wytworzył:
GOPS
Udostępnił:
Rudnikowski Maciej
(2008-07-24 21:48:47)
Ostatnio
zmodyfikował:
Rudnikowski Maciej
(2008-07-24 21:50:17)
